Stagiu de pregătire pentru acordarea primului ajutor, dedicat personalului didactic din Poienile de sub Munte - 5 minute în urmă
Ziua Internațională a Francofoniei la Vișeu de Sus: elevii Liceului Teoretic „Bogdan-Vodă” au gătit preparate din bucătăria franceză - 36 minute în urmă
Înfrângere acasă pentru CSM Sighet, care însă nu îi afectează poziția în clasament - 37 minute în urmă
Expoziția „Magia Cristalelor – Flori de mină din Maramureș”, realizată în cadrul Muzeului de Mineralogie din Baia Mare, a fost vernisată în Foaierul Direcției pentru Cultură, Tineret și Sport Oltenița - 2 ore în urmă
Victorie bifată de CS Minaur cu CSM Târgu Jiu - 3 ore în urmă
Crucea Roșie Română- Filiala Maramureș, în sprijinul celor aflați în nevoie, în preajma sărbătorilor pascale - 3 ore în urmă
„Citim cu toate simțurile”: un nou atelier în cadrul proiectului „Hub-ul Învățătorilor” a avut loc la Sighetu Marmației - 4 ore în urmă
Ziua Internațională a Poeziei, sărbătorită de elevii Școlii Gimnaziale „Avram Iancu” Baia Mare la Biblioteca Județeană „Petre Dulfu” - 5 ore în urmă
Victoria Gherghel din Chechiș împlinește azi 101 ani - 7 ore în urmă
Echipa de fotbal a Liceului Tehnologic Forestier Sighet, locul 1 la faza municipală și calificare în etapa județeană - 8 ore în urmă
Se modifică Declarația 112 pentru a se alinia cu suprataxarea muncii part-time! Este proiect!
Declarația 112, care se depune lunar până în ziua de 25, formular în baza căruia angajații sunt asigurați la pensie și sănătate, se va modifica pentru că prin Ordonanța creșterilor de taxe (OG 16/2022) munca part-time a fost suprataxată. arată hotnews.ro.
Proiect modificare Declarație 112 pentru angajații part-time – click pentru a deschide AICI!
Astăzi suntem pe 16 septembrie, iar conform documentului ANAF prevederile se vor aplica începând cu declararea veniturilor aferente lunii august 2022.
Contribuțiile sociale datorate de către persoanele fizice care obțin venituri din salarii sau asimilate salariilor, în baza unui contract individual de muncă cu normă întreagă sau cu timp parțial se calculează prin aplicarea cotei prevăzute de lege asupra salariului de bază minim brut pe țară în vigoare în luna pentru care se datorează contribuția, corespunzătoare numărului zilelor lucrătoare din lună în care contractul a fost activ.
În situația în care cuantumul contribuțiilor datorate de salariați este mai mic decât cele datorate la nivelul salariului minim brut pe țară garantat în plată, în vigoare în luna pentru care se datorează contribuţiile, diferența se suportă de angajator/plătitor de venit, mai arată sursa citată în acest articol.















