Centrul Cultural Pastoral din Sighetu Marmației găzduiește expoziția de icoane „Chipuri din veac, în veci” - 3 minute în urmă
David Grimal concertează la Baia Mare în spectacolul „Cele 8 anotimpuri” de Vivaldi și Piazzolla - 1 oră în urmă
Andrei Marius Mihalka, campion național la tehnici speciale în cadrul Campionatului Național de Taekwon-do ITF pentru Juniori - 1 oră în urmă
Elevi ai Colegiului „Dragoș Vodă” Sighetu Marmației, premiați la etapa națională a Concursului de Chimie „Magda Petrovanu” - 1 oră în urmă
10 mai, Ziua dedicată Păsărilor și Arborilor - 2 ore în urmă
Prognoza meteo Maramureș, duminică 10 mai 2026 - 3 ore în urmă
Sunteți invitați la Stremț unde va avea loc manifestarea cultural-tradițională codrenească „Nunta lui Ion cu Ana” - 12 ore în urmă
Victorie uriașă pentru Sorana Cîrstea la Roma! Românca a eliminat liderul mondial Aryna Sabalenka - 13 ore în urmă
Ioan Isaiu, artistul care a cucerit publicul în teatru și televiziune s-a stins la 56 de ani - 15 ore în urmă
Biblioteca Județeană „Petre Dulfu” Baia Mare a găzduit lansarea cărții „Industria românească și mobilitatea (inter)urbană. Studiu de caz SC ASTRA VAGOANE CĂLĂTORI ARAD SA” - 16 ore în urmă
Anunț important pentru angajatori al ITM Maramureș!
Anunț important pentru angajatori al ITM Maramureș!
Începând cu data de 10 aprilie 2023, INSPECȚIA MUNCII pune la dispoziția angajatorilor noua versiune REGES/REVISAL, arată acum ITM Maramureș.
Astfel, transmiterea registrului va putea fi efectuată numai pentru fișiere de tip .rvs generate sau validate prin versiunile 6.0.8/6.0.9 ale aplicației Revisal, mai arată ITM Maramureș.
Ce aduce nou versiunea Revisal 6.0.9?
*Posibilitatea de înregistrare a oricăror contracte suspendate, indiferent de normă (respectând temeiurile și regulile de suspendare) sau a oricăror contracte active cu normă întreagă, pentru un angajat acoperind următoarele scenarii:
-Toate contractele unui angajat pot fi cu normă întreagă și suspendate;
-Un contract cu normă întreagă poate fi activ, restul contractelor, indiferent de norma și de numărul lor, pot fi suspendate;
-Un angajat poate să aibă un singur contract cu normă întreaga la același angajator;
*Un angajat poate să aibă mai multe contracte active cu normă întreagă la angajatori diferiți, cu respectarea prevederilor legale.
*Raportul per salariat evidențiază reactivarea înregistrata în istoricul contractului, iar această operațiune nu este ignorată în cadrul mecanismului de constituire a intervalelor de vechime.
*Actualizare nomenclator coduri COR: coduri modificate, denumiri modificate, ocupații noi, 66 de coduri eliminate.
*Actualizarea nomenclatorului Naționalitate pentru Marea Britanie, în privința cetățeniei pentru salariații activi și angajatori persoane fizice proveniți din Marea Britanie.
IMPORTANT! Lucrările de mentenanță necesare actualizării versiunii sunt programate în perioada 07.04.2023 ora 14:00 – 08.04.2023 ora 14:00, interval în care portalul REGES pentru transmiterea on-line a registrului general de evidență a salariaților va fi indisponibil. Pentru actualizarea aplicației Revisal de către angajatori, este recomandat să se urmărească instrucțiunile cuprinse în Ghidul de instalare şi utilizare, ce urmează să fie publicate ulterior efectuării lucrărilor de mentenență aici: https://www.inspectiamuncii.ro/reges. Pentru securitatea datelor, este indicat ca, înainte de orice operaţiune legată de instalarea unei noi versiuni a aplicaţiei Revisal, să se efectueze o copie de siguranță a bazei de date. Angajatorii care în prezent utilizează versiunea Revisal 5.0.8 nu vor putea mai transmite fișierele de tip .rvs în noua versiune, mai arată ITM Maramureș.
DirectMM.ro











