Gabriel Ștețco: Susținem tinerii din Maramureș și le oferim toate oportunitățile de dezvoltare - 1 oră în urmă
Peste 500 de participați la Târgul de Sfinții Împărați Constantin și Elena de la Muzeul Satului Baia Mare - 1 oră în urmă
Părintele Dorel Michiș a lansat o carte-document despre bisericile ortodoxe din Protopopiatul Baia Mare - 2 ore în urmă
47 de persoane angajate prin Bursa Generală a Locurilor de Muncă din Județul Maramureș - 2 ore în urmă
Trei ierarhi vor sfinți biserica de lemn a Mănăstirii „Sfinții Împărați Constantin și Elena” din Budești - 4 ore în urmă
Alexandra Maria Tincu a obținut premiul II la Olimpiada Națională de Cultură și Spiritualitate Românească - 5 ore în urmă
Câți români mai au un telefon fix acasă - 6 ore în urmă
Patrupezi răsfățați la Adăpostul public de câini - 7 ore în urmă
Presiunea părinților asupra copiilor, pentru rezultate mai bune la școală - 8 ore în urmă
Terapie prin artă la Spitalul Județean Baia Mare - 8 ore în urmă
Controale ITM: Peste 1000 de angajatori verificați și sute de sancțiuni aplicate; Ce nereguli s-au găsit
În primul semestru al anului 2022, compartimentul Relații de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Maramureș a desfășurat acțiuni specifice de control în vederea identificării situațiilor de încălcare a legislației în domeniul relațiilor de muncă.
Astfel, au fost controlați 1.043 de angajatori fiind identificate un număr de 1.480 de cazuri de încălcare a legislației specifice, pentru care au fost dispuse măsuri de remediere și intrarea în legalitate.
Au fost sancționați un număr de 200 de angajatori, fiind aplicate 325 de sancțiuni contravenționale, respectiv 215 avertismente și 110 amenzi în valoare de 735.500 lei. Au fost identificate un număr de 35 de persoane
care munceau fără forme legale.
Amenzile aplicate au fost: 14 amenzi pentru identificarea cazurilor de muncă nedeclarată în valoare de 435.000 lei, 13 amenzi în valoare de 75.000 lei pentru împiedicarea controlului, 15 amenzi în valoare de 64.700 lei pentru nerespectarea prevederilor privind transmiterea în REVISAL a c.i.m. sau înregistrarea de date eronate, 68 de amenzi în valoare de
163.800 lei pentru încălcări ale dispozițiilor Codului muncii.