Echipele românești și-au aflat adversarele din cupele europene. Cum mai stăm cu coeficientul UEFA - 7 ore în urmă
O jucătoare de la Fabrica de Campioni, la acțiunea de selecție pentru echipa națională U11 - 9 ore în urmă
Experiență internațională la Colonia Pictorilor din Baia Mare: studenți din Varșovia, inițiați în conducerea instituțiilor culturale - 11 ore în urmă
Grupa mijlocie a Ansamblului „Cercănelul” din Borșa, premiată la primul concurs - 11 ore în urmă
S-au tras la sorți grupele din faza regională a Cupei României - 11 ore în urmă
„Școala Naturii în Geoparcul Gutâi-Maramureș” a reunit elevi, profesori și voluntari în cadrul unei noi lecții de geologie pe Valea Bulzului și Cheile Dănești - 12 ore în urmă
75 de ani de la Rusaliile care au schimbat destinele a zeci de mii de români - 12 ore în urmă
Literomania omagiază memoria lui Marian Ilea: număr special dedicat operei și moștenirii sale literare - 12 ore în urmă
Campanie: „Cea mai mare notă pentru copilul tău este să fii alături de el!” - 13 ore în urmă
ACS Academia de Judo Baia Mare a adus acasă opt medalii obținute de sportivi la „Cupa Țara Oașului” - 13 ore în urmă
Poșta Română intră în grevă
Angajații Companiei Naținale Poșta Română vor deschide conflictul de muncă și vor începe cu o grevă de avertisment, programată săptămâna viitoare. Astfel, activitatea va fi înterruptă timp de două ore. Angajații din Maramureș au anunțat că vor lau parte la aceasta grevă și vor întrerupe activitatea timp de două ore pentru a-și mainfesta nemulțumireafață de condițiile salariale.
Angajații Poștei au două mari nemulțumiri. Una ține de salarii, iar cealaltă de semnarea contractului colectiv de muncă, mai precis, acutala conducere nu este de acord cu revendicările angajaților în ce privește negocierea colectivă a contractului de muncă. Directorul general al Companiei Naționale Poșta Română susține că acest contract colectiv de muncă „nu este necesar”.
Pe de altă parte, sindicaliștii cer o creștere salarială cu 400 lei net/salariat. Ei au declarat că o treime din salariații companiei sunt remunerați cu salariul minim pe economie. În plus, angajații cer creșterea tranșelor sporului de loialitate de la 10-12-14% la 10%-15%-25%, făcându-se astfel o oarecare diferență între venitul unui salariat cu vechime și unul nou intrat în sistem.
Pe 20 martie, ei vor declanșa greva de avertisment, urmând să intre și ăn grevă generală, dacă problemele lor nu se vor rezolva.















