Școala de Vară Merișor: experiențe educative și distractive pentru copiii din Maramureș - 40 minute în urmă
Expoziția „Noblețea marginii”, vernisată la Vișeu de Sus; Heraldica familiilor nobiliare maramureșene, reinterpretată artistic de Ioan Borlean - 1 oră în urmă
Gravimetrul – proză de Marian Ilea (XXII) - 2 ore în urmă
Georgiana Cenan-Pintzoi, violonistă a Ansamblului Folcloric Național „Transilvania”, își serbează ziua de naștere - 2 ore în urmă
Atelierele de weekend de la Muzeul Satului Baia Mare îi așteaptă pe copii, tineri și adulți - 3 ore în urmă
Programul ierarhilor Maramureșului și Sătmarului în perioada 19-21 iulie - 3 ore în urmă
Pr. protosinghel dr. Chesarie Bertea, Protopop de Atlantic New York-Washington, va sluji în Buzești și Baia Mare - 3 ore în urmă
Tineri români și chinezi au vizitat Muzeul Satului Baia Mare în cadrul unui program de schimb cultural - 4 ore în urmă
Tiroliană, obstacole și distracție cu apă la Muzeul Satului din Baia Mare - 4 ore în urmă
18 iulie 1868, s-a născut Miron Cristea, primul patriarh al Bisericii Ortodoxe Române - 5 ore în urmă
Zilieri cu carte de muncă
Guvernul a aprobat înființarea agențiilor de mediere între cererea și oferta de muncă zilieră (activităţi sezoniere, sporadice sau accidentale), ca una dintre măsurile care să contribuie la stimularea creării de noi slujbe și la atenuarea deficitului de forță de muncă.
Amănunte despre această reglementare sunt oferite de către Mihaela Oana Oșanu, director executiv al Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Maramureș.
„Agențiile de mediere pot fi societăți înființate în condițiile Legii nr. 31/1990, având ca obiect de activitate «Activități ale agențiilor de plasare a forței de muncă» (cod CAEN 7810), dar și societăți cu personalitate juridică înființate în state membre ale UE. Aceste structuri vor fi acreditate de Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM), prin agențiile județene, și facilitează stabilirea de raporturi de muncă prin punerea în legătură a beneficiarilor de lucrări cu zilierii.
Pentru zilierii care ocupă un loc de muncă prin intermediul unei agenții de mediere, perioada în care pot lucra pentru același beneficiar crește până la maximum 180 de zile, cumulate pe durata unui an calendaristic (față de 90 de zile, cât era până la apariția acestor agenții).
Agenţiile de mediere nu pot percepe taxe pentru demersurile pe care le fac în vederea recrutării zilierilor, dar vor putea beneficia de fonduri externe nerambursabile pentru formarea profesională a personalului propriu și pentru dezvoltarea capacității administrative”.
















